L’immigration et l’intégration des ressortissants de pays tiers (non-ressortissants de l’Union européenne) constituent un enjeu crucial pour l’Union européenne, mais représentent également une ressource précieuse, notamment pour le marché du travail. Toutefois, en 2019, le taux d’emploi des ressortissants de pays tiers a chuté à 60 %, soit 13,8 points de moins que la moyenne des citoyens européens, les femmes et les réfugiés étant particulièrement touchés. De plus, même lorsqu’ils occupent un emploi, ces ressortissants occupent souvent des postes en deçà de leurs qualifications et compétences. intégration au marché du travail L’inclusion des ressortissants de pays tiers est un élément clé de leur intégration effective dans les sociétés européennes.
Cette idée est au cœur du projet LIME – un projet mené par ALDA et plusieurs partenaires français, italiens et espagnols, qui vise à promouvoir et à favoriser l’intégration rapide des ressortissants de pays tiers sur le marché du travail.
Pour ce faire, le projet a conçu et développé une nouvelle approche : Approche du Cluster d'intégration économique des migrants (MEIC)Il vise à renforcer la coopération et la mobilisation des employeurs et des partenaires socio-économiques par l’activation de « réseaux de clusters » au niveau local, c’est-à-dire un réseau local multipartite permettant de gérer le processus multidimensionnel d’intégration des migrants.
Promouvoir et favoriser l'intégration rapide des ressortissants de pays tiers sur le marché du travail
Récemment, le projet a publié deux articles utiles pour rendre cette approche et les résultats du projet accessibles et reproductibles dans d'autres contextes locaux :
– « Une boîte à outils pour la conception d’interventions en grappes ». Ce document instructif, et plus particulièrement la section 3 « Comment activer et consolider l’approche MEIC : quelques suggestions opérationnelles », vous donnera les bases de cette nouvelle méthodologie : comment mobiliser les acteurs institutionnels et privés, comment gérer la grappe pour répondre à des besoins spécifiques, comment assurer la pérennité à long terme dans le contexte, et bien plus encore !
– Document de plaidoyer : « Mise en œuvre en grappes : une nouvelle forme de gouvernance pour renforcer le capital social des réseaux locaux en faveur de l’insertion professionnelle des ressortissants de pays tiers ». Ce second document aborde plusieurs recommandations du projet LIME visant à favoriser l’insertion professionnelle des migrants, notamment en encourageant la participation des bénéficiaires à la co-conception des programmes d’insertion professionnelle au niveau local et en reconnaissant les procédures de reconnaissance des qualifications des ressortissants de pays tiers. Il est disponible en anglais, en italien et en espagnol.
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